冬日清早，，，霜色覆地，，，田坝煤矿二号井口却蒸汽袅袅，，，人声暖融。。一碗碗滚烫喷香的牛肉米线，，，被准时递到即将下井的职工手中。。“干了二十多年井下活，，，以前揣个冷馒头就下去是常事。。现在这碗热汤粉下肚，，，全身暖透，，，干活心里都扎实。。”一位老职工简朴的话语，，，道出了许多人的亲自感受。。

这份清早的“暖胃餐”，，，只是公司近年来倾力做实做细职工“微实事”的一个缩影。。只有真正把职工的冷暖挂在心上，，，把实事办到心坎上，，，才华凝聚起最坚实的协力。。一场以“衣、食、住、行、洗、娱、困”为着力点的“暖心实事”，，，如涓涓细流，，，深入千米井巷，，，温暖着公司近583名职工。。

聚焦“急难愁盼”，，，把实事办到实处

职工的呼声，，，就是行动的哨声。。公司将眼光首先投向那些各人反应最集中、感受最直接的“老浩劫”问题。。

“澡堂革命”，，，洗去一身疲劳。。？笄诹礁鲋饕肮ぴ杼镁ㄓ谏鲜兰桶耸暝履，，，设施老化、情形湿润。。公司将澡堂刷新列为“年度十大惠民实事”之首，，，投入专项资金举行彻底翻新。。历时数月施工，，，2025年春，，，面目一新的澡堂投入使用，，，面积拓展至原有1.5倍，，，刷新玉成新“太阳能+电磁锅炉”加热方法，，，铺设全区域防滑地砖，，，增设整齐的易服柜。。现在，，，日均可知足近400人次沐浴需求。。“能愉快地洗个热水澡，，，把煤尘和疲倦都冲掉，，，这份舒坦，，，以前也只能想想。。”采煤队职工李师傅感伤。。

“洗衣升级”，，，穿出尊严体面。。与澡堂同龄的矿区洗衣房，，，曾因装备陈腐，，，导致工装洗濯不实时、不彻底。。公司迅速启动刷新，，，投入7.1余万元，，，替换1台大型工业洗衣机、1台烘干机和1台熨平机，，，优化收发流程。。刷新后，，，洗衣房日均处置惩罚、烘干工装能力凌驾600套，，，并为破损衣物提供缝补效劳。。“天天都能穿上清洁、干燥的事情服下井，，，感受自己更精神，，，清静上也更警醒。。”运输队王师傅说。。据统计，，，工装换洗周期由已往平均30至60天缩短至现在的7至15天。。

安居助力，，，稳住人心人才。。针对新入职大学生、手艺职员及部分治理职员“住宿难”问题，，，公司对矿部工人村的存量衡宇举行统一修缮，，，更新水电线路、加装须要设施，，，以低于市场价的优惠条件提供租赁。。阻止现在，，，已完成18间宿舍的标准化刷新，，，解决了16名职工及眷属的安居之忧。。“宿舍敞亮，，，设施齐全，，，有了‘家’的稳固感，，，更能沉下心来钻研手艺。。”去年入职的手艺员小马体现。。

精准帮扶，，，温暖难题群体。。在企业谋划面临挑战的时期，，，部分职工家庭生涯遇到难题。。公司建设起“向导牵头、干部结对”的常态化精准帮扶机制，，，公司向导班子成员每人结对2户，，，中层干部每人结对1户难题职工家庭。。仅2025年，，，通过节日走访、一样平常眷注等形式，，，累计慰问难题职工家庭53户，，，惠及职工2727人次，，，发放慰问金及米面油等实物折合共计37.4679万余元，，，并提供就业信息、手艺培训等帮扶。。“最难的那段日子，，，是组织上门的一次次体贴，，，帮我们挺了过来。。”一位受助职工谈及此事，，，依然动容。。

滋润身心，，，提升幸福质感

公司的眷注，，，并未止步于基本生涯包管，，，更向清静康健与精神文化领域延伸。。

清静从“心”守护。。公司将心理疏导融入清静治理，，，对泛起“三违”的职员，，，在依规处置惩罚的同时，，，必需由党支部书记或连队上举行“一对一”谈心谈话，，，深度剖析头脑泉源，，，化解心理疙瘩。。2025年，，，累计开展针对性谈心谈话185人次，，，“三违”人次同比下降约15%，，，职工从“要我清静”向“我要清静”转变的意识显着增强。。

康健于细处着力。。在井口值班室、各车间点位统一配备内含十余种常用药品的标准化应急药箱7个，，，并指定专人按期检查增补，，，确保小伤小病能第一时间得随处置惩罚。。井下，，，天天中午12点，，，下昼6点准时将热乎的饭菜送至各个作业点，，，2025年累计运送班中餐凌驾5.2643万份，，，包管一线职工能量补给。。

文化富厚精神家园。。公司着力打造职工“八小时外”的活力阵地，，，职工书屋藏书增至13000余册，，，月均借阅量200人次；；；；依托“云煤集团田坝煤矿红军义士碑暨党风廉政教育基地”（已被认定为天下煤炭行业红色教育基地），，，常态化开展红色教育和清廉教育活动。。别的，，，“夏送清凉”活动整年发放防暑降温用品价值约2.76万元，，，“冬送温暖”笼罩全体职工；；；；按期举行的拔河角逐、清静知识竞赛、手艺交锋等活动，，，年均加入职工超2238人次，，，极大增强了归属感和团队凝聚力。。

从刷新一间澡堂、升级一套洗衣装备，，，到送上一碗热米线、缝补一件工装；；；；从解决一宿之难到帮扶一户之困；；；；从关注身体康健到滋养精神天下……田坝煤矿将“以人为本”的理念，，，转化为一件件看得见、摸得着、感受获得的“微实事”。。据统计，，，近两年来，，，公司直接用于种种惠民设施刷新、难题帮扶、文化活动开展的累计投入已凌驾198.78万元。。

煤海深处，，，暖流不息。。田坝煤矿用一场场“实时雨”、一件件“微实事”，，，生动诠释了“生长为了职工、生长依赖职工、生长效果与职工共享”的深刻内在。。这份在企业与职工之间流淌的双向奔赴、荣辱与共的真情，，，正汇聚成战胜一切难题、开创优美未来的强盛内生动力，，，清晰地勾勒出一条企业高质量生长与职工体面劳动、幸福生涯同频共振、协同并进的前行之路。。

报送单位：田坝煤矿、集团党委事情与人力资源部